福山市
上限額
30万円
予定の補助金。今から準備を始めましょう
事業情報と補助金の条件を照らし合わせて、申請可能性・必要書類・次にやることを確認できます。
申請準備を始める登録不要・約 1 分・無料 / 結果は後で送ることもできます申請に進む場合は、必要書類の整理・申請書の下書き作成・専門家レビューまで補助金マッチ上で進められます。
まずは、この補助金が自社に合うかを上の「申請できるか無料で確認する」から確認してください。
福山市内の中小企業者等が働き方改革の取組を実施した数に応じて奨励金を交付する制度です。対象となる4つの取組（男性育休取得、年次有給休暇の取得向上、時間外労働時間の縮減、子の看護等休暇の取得向上）の実施数に応じて、最大30万円が支給されます。
1つ実施している場合
2つ実施している場合
3つ以上実施している場合
事業者区分
従業員数
事後報告義務
補助事業の完了した日に属する会計年度の終了後5年間、事業記録簿、金銭出納簿その他帳簿を証拠書類とともに保存しなければならない。また、必要に応じて実地検査を受けること。
その他の義務
公式サイトで詳細確認
対象条件・必要書類を確認
必要書類の準備
28種類の書類
申請
公式サイトから申請
審査・採択
審査期間は制度により異なります
事業実施・報告
採択後に事業を実施し、実績を報告
※ 本ページの情報は公開データを元に整理したものです。正確な条件は各公式サイトをご確認ください。
ご自身の業種・状況に合うか、 メールで担当者に相談できます。 営業日内にご返信します。
